Глядя на жизнь руководителя бизнеса, легко сосредоточиться на потенциальных финансовых выгодах, но часто приходится идти на большие жертвы из-за образа жизни и испытывать множество трудностей на пути к вершине иерархии.
Часто необходимым условием успеха является наличие управленческих навыков и профессиональной подготовки. Перейдите на Simplilearn , чтобы узнать больше.
А пока давайте взглянем на типичный профиль топ-менеджера некоторых известных мировых брендов.
Ранняя пташка
Если вам нравится неторопливое начало дня и вы любите просыпаться в разумное время, прежде чем принять душ и позавтракать, то это не то, чем обычно занимается руководитель бизнеса.
Профессионалы из We Chauffeur советуют, что типичной утренней рутиной для руководителя было бы встать около 6 утра и отправиться прямиком в домашний тренажерный зал для тренировки продолжительностью примерно 45 минут, прежде чем принять душ.
Причина, по которой физические упражнения считаются такими важными в повседневной жизни многих руководителей высшего звена, заключается в том, что регулярное посещение тренажерного зала не только позволяет контролировать свой вес, но и улучшает настроение и дает заряд энергии, что приводит к повышению производительности. Людям, ищущим помощи в запуске нового бизнеса, часто советуют уделять приоритетное внимание физической подготовке, поскольку здоровое и сильное тело приведет к карьерному росту.
Кажется, что после такого начала не всегда остается время на завтрак, и если вы не поели до 8 утра, будет слишком поздно, и вам придется перекусывать на ходу, если вы почувствуете необходимость.
Работа с электронной почтой
Типичный руководитель высшего звена тратит в среднем около 2,5 часов каждый день на ответы на электронные письма и текстовые сообщения, поэтому первое, что многие из них делают по прибытии в офис, — это тратят первый час или около того на то, чтобы разобраться со всем, что находится в их папке «Входящие».
Исходя из типичного количества времени, затрачиваемого руководителем на поездку на работу, это будет означать, что к тому времени, когда часы пробьют 9.15 утра, все задачи по электронной почте будут выполнены.
Следующим шагом обычно является постановка некоторых целей и выработка стратегии на ближайшие дни и недели. Планирование и постановка регулярных целей — один из ключевых атрибутов, который позволяет успешному руководителю оставаться на вершине и поддерживать свой уровень успеха.
Встречи
Если вы добрались до высших эшелонов управления, ваша повседневная жизнь почти наверняка будет состоять из большого количества встреч, как личных, так и посредством конференц-звонков.
Типичный руководитель бизнеса тратит еще 2,5 часа своего рабочего дня на совещания или участие в конференции в дополнение к времени, затрачиваемому на обработку электронной почты и текстовых сообщений.
Питание
Обычно в полдень на обед отводится полчаса, особенно если не было завтрака, но по крайней мере у половины руководителей высшего звена бизнеса есть одна общая черта — они не перекусывают и по-прежнему стремятся придерживаться здорового питания, когда все-таки перекусывают.
Ужин — это прием пищи, который большинство руководителей бизнеса не пропускают, и цель состоит в том, чтобы сесть за ужин где-то между 18.00 и 19.00 вечера, чтобы было время примерно на 1,5 часа общения с друзьями или семьей, прежде чем посвятить остаток вечера личным проектам и личностному развитию.
Типичный профиль
Многие руководители предприятий, которые следуют этому типичному распорядку дня, прошли свой путь до высокого положения и проработали в своей нынешней компании в среднем около шести лет.
Другими аспектами вашего профиля, которые могут выделить вас как будущего бизнес-лидера, будет то, что вы получили типичное образование начального уровня в виде степени бакалавра.
Вы также будете получать зарплату в районе 250 000 долларов в год или больше и приобретете как минимум пятилетний опыт работы в соответствующей профессии, чтобы претендовать на награды и должность, которыми вы сейчас занимаетесь.
Что от вас ожидают
От вас ожидают, что вы будете подавать пример, а руководители высшего звена часто будут тесно сотрудничать с другими руководителями и распорядителями, находящимися на более низких уровнях управления.
Ожидается, что топ-менеджер сможет разрабатывать стратегии и внедрять политику, которые позволят бизнесу достичь своих операционных и финансовых целей.
Если вы готовы работать сверхурочно и стремитесь к постоянному личностному развитию путем овладения новыми навыками и техниками, вы, наконец, приобретете основу качеств, которые позволят вам стать топ-менеджером бизнеса.